Aanmeldprocedure

Wanneer je je aanmeld op onze website, ontvang je binnen enkele minuten een e-mail ter bevestiging. Nadat je jouw mailadres hebt geverifieerd, krijg je direct een account/profiel in de mijn.hups omgeving.

Je krijgt toegang tot de lijst en kaart met openstaande oproepen/vacatures. Dit zijn oproepen van het online platform én de lokale vestigingen. Je ziet alle informatie (geen persoonsgegevens uiteraard!) over de hulpvraag van de klant, maar kan nog niet voor alle type klanten werken. De optie om bij een klant te kunnen werken, is afhankelijk van de stappen/levels die je (succesvol) in het screeningsproces hebt doorlopen.

Screening

De screening bestaat uit de volgende 4 onderdelen:

  • Level 1: Identiteitscontrole
  • Level 2: Persoonlijke kennismaking
  • Level 3: Onboarding
  • Level 4: VOG


Hups holding

Werken via het online platform van Hups

  • Screening = Identiteitscontrole
  • Je werkt als particulier (Regeling dienstverlening aan huis)
  • De klant is de werkgever
  • Je zoekt zelf naar passend werk
  • Je hebt direct contact met de klant om tot afspraken te komen

Hups ondernemer

Werken via een lokale vestiging van Hups

  • Screening = Identiteitscontrole én een persoonlijke kennismaking
  • Je werkt als particulier (Regeling dienstverlening aan huis)
  • De klant is de werkgever
  • Je krijgt een vaste contactpersoon van Hups toegewezen
  • Je wordt geholpen om passend werk te vinden
  • Je wordt begeleid om tot goede afspraken te komen met de klant

Hups plus

Werken bij de organisatie Hups

  • Screening = Identiteitscontrole, een persoonlijke kennismaking, verplichte onboarding en VOG
  • Je werkt in loondienst
  • Hups is de werkgever
  • Je krijgt een vaste contactpersoon van Hups toegewezen
  • Je wordt geholpen om passend werk te vinden
  • Je wordt begeleid om tot goede afspraken te komen met de klant
  • Je mag werken bij klanten van grote samenwerkingspartners zoals een gemeente, zorgverzekering of thuiszorgorganisatie
  • Je krijgt toegang tot de Hups Academy

Identiteitscontrole
Jouw identiteit dient gecontroleerd te zijn. De controle wordt uitgevoerd door onze online platform provider (OPP). Nadat de identiteitscontrole is voltooid kan je werken via het online platform van Hups.

Persoonlijke kennismaking
Om via de vestiging en/of in loondienst bij de organisatie te werken, dien je een persoonlijke kennismaking met een vestigingsmanager of medewerker van Hups te hebben gehad. Deze kennismaking kan telefonisch of fysiek plaatsvinden. De vestigingsmanager of medewerker van Hups beoordeelt of je geschikt is bent om via de vestiging en/of in loondienst bij de organisatie te werken. 


Onboarding
Om in loondienst bij de organisatie te werken, dient je de onboardingsmodule te voltooien. Je krijgt hiervoor een uitnoding voor onze Hups Academy (vol gave leermodules!). Tijdens de onboarding leer je over de werkwijze van Hups, krijg je een aantal multiple choice vragen en worden casussen voorgelegd. Op basis van jouw score kom je wel/niet in aanmerking voor een loondienstverband bij Hups.


VOG
Indien je in loondienst wilt werken, dient je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren. De VOG moet:

  • Minder dan 1,5 jaar oud zijn
  • Eén van de volgende screeningsprofielen hebben: gezondheidszorg mens en dier, onderwijs en/of de nummers 84, 85 of 86.

Werken bij het online platform, de vestiging en/of organisatie

Wil je werken bij meerdere branches (het online platform, de vestiging en/of de organisatie) van Hups? Dat kan! Hiervoor zal je soms nog wel één of meerdere stappen/levels in het screeningsproces moeten doorlopen.

Hups screening

  • Werkt je momenteel alleen via het online platform (Hups Holding), dan zal je 1 of meerdere extra stappen in het screeningsproces moeten doorlopen om aan de slag te kunnen via een lokale vestiging van Hups of bij de organisatie Hups.
  • Werkt je al via een lokale vestiging van Hups (Hups Ondernemer), dan heb je de juiste screening voltooid om óók direct aan de slag te gaan via het online platform. Wil je graag werken bij de organisatie Hups, dan zal je nog een aantal stappen in het screeningsproces moeten doorlopen.
  • Werkt je al bij de organisatie Hups (Hups Plus), dan heb je de meest uitgebreide screening voltooid en kan je óók direct via het online platform en een lokale vestiging aan de slag.